Brüt Ücret: aylık maaş / 30 * çalışanın iş günü SGK matrahı: Brüt kazanç toplamı - istisnalar (örn. ayni yemek ödemesi) SGK prim kesintisi - çalışan payı: Sosyal güvenlik matrahı * 0.14. SGK işsizlik prim kesintisi - çalışan payı: Sosyal güvenlik matrahı * 0,01.
Brüt Aylık Asgari Ücret X % 30 = İstisna Tutarı, Özel Sağlık Sigortası Primi + Bireysel Emeklilik Katkı Payı – İstisna Tutarı = Prime Esas Kazanca Dahil Edilecek Özel Sağlık Sigortası Primi ve Bireysel Emeklilik Katkı Payı Tutarı, Formülü vasıtasıyla hesaplanacaktır.
Gelir vergisi matrahı: Brüt kazanç toplamı - çalışan sosyal güvenlik kesintisi - çalışan işsizlik kesintisi - istisnalar (varsa) (D) = A - B - C. Gelir vergisi: gelir vergisi matrahı * vergi oranı (E) = D * Oran.
Asgari ücretin brüt tutarı aylık 6.471,00 TL. Sigorta primine esas kazancın aylık alt sınırı 6.471,00 TL. Sigorta primine esas kazancın aylık üst sınırı aylık 48,532.50 TL.
İlgili 20 soru bulundu
SGK matrahı, çalışanların maaşlarının ve SGK'ya tabi tutulan ek ödemelerinin toplamının belirlenmesi için kullanılan bir kavramdır. SGK prim hesaplamaları, işverenler tarafından belirlenen brüt ücret üzerinden yapılır. Ancak, SGK'ya tabi tutulan ek ödemeler de bu hesaplamaya dahil edilmelidir.
Gelir vergisi matrahı nasıl hesaplanır? Gelir vergisi matrahı hesaplama işlemi, işçinin brüt maaşından işsizlik sigortası işçi payı ile genel sağlık sigortası işçi payının çıkarılması ile elde edilir. Yani işçinin brüt ücretinden SGK kesintileri yapıldıktan sonra elde edilen gelir, gelir vergisi matrahıdır.
Brüt maaş üzerinden işsizlik, sigorta ve sağlık sigortası primi çıkarıldıktan sonra kalan maaş gelir vergisi matrahına eşittir. Her ay bir sonraki aya aktarılan kesintili kalan maaşın toplamına Kümülatif gelir vergisi matrahı denir.
Matrah = KDV tutarı / (KDV oranı/100) şeklindedir. Örneğin, bir ürüne yüzde 20 KDV oranı ile 30 lira vergi ödenmişse matrah 30/ (20/100) işleminden 150 Türk Lirası'dır.
Devreden Sosyal Güvenlik Matrahı
Devreden matrah konusu 5510 sayılı Kanun'un 80/d maddesinde düzenlenmiştir. Bu düzenlemeye göre, çalışanın herhangi bir ay içindeki kazancı sosyal güvenlik tavanının üzerinde ise, ek ödemelere ilişkin tavanı aşan tutar, hesaplamada dikkate alınmak üzere bir sonraki aya aktarılacaktır.
Kısaca kümülatif vergi matrahı, işverenin aylık olarak, her bir işçi için ayrı olacak şekilde ödemekle yükümlü olduğu tutarın toplamıdır. e-Devlet sitesinde “e-Vergi Levhası Sorgulama” bölümünden Kümülatif Vergi Matrahı dokümanınızı kontrol edebilirsiniz.
Sigorta prim hesaplamaları sırasında brüt gelir tutarı ve prim oranı çarpılır, ödeme miktarı bulunur. Bu bağlamda 12 bin Türk lirası geliri olan bir çalışanın prim hesabı şu şekilde yapılır; İsteğe bağlı sigorta oranı %32'dir. 12.000 x 0,32 = 3.844 TL prim tutarı bulunur.
Örneğin gelir vergisinde elde edilen gelirden indirilebilir giderler düşüldükten sonra kalan kısım matrahı oluşturur. Bu tutara "oran" uygulanması yoluyla da vergi borcu hesaplanır; bu işleme de verginin tarhı denilmektedir.
Eğer Türkiye'da senede 15,000 TL kazanıyorsanız, toplam verginiz 2,364 TL olacaktır. Yani, net maaşınız yıllık 12,636 TL, aylık 1,053 TL olacaktır.
Yıllık geliriniz 70 bin TL'ye kadar ise vergi oranınız %15. 150 bin TL'ye kadar ise 70 bin TL'lik kısmı için 10 bin 500 TL, üzerindeki tutarlar için %20. 550 bin TL'ye kadar ise 150 bin TL'lik kısmı için 26 bin 500 TL, üzerindeki tutarlar için %27.
Gelir vergisinin matrahı = Brüt ücret – (SSK işçi payı + işsizlik sigorta işçi payı) Gelir vergisi miktarı = Gelir vergisi matrahı x %15. Damga vergisi miktarı = Brüt ücret x 0,00759.
Gelir vergisi tutarı, kişinin bir yıl içinde elde ettiği kazanç üzerinden belirlenerek ödenir. Gelir vergisi matrahı ise işçinin brüt ücreti üzerinden Genel Sağlık Sigortası işçi payı ve işsizlik sigortası işçi payına dair yapılan kesintileri çıkardıktan sonra elde edilen asıl gelir olarak düşünülebilir.
Devreden matrah uygulamasının getiriliş amacı, çalışanların ücretlerinin düşük gösterilip, buna karşın prim, ikramiye gibi yan haklarının yüksek gösterilmek suretiyle SGK üst sınırını aşan ödemelerden kaynaklanan sigorta primi kaybının önlenmek istenmesinden kaynaklanmaktadır.
Gelir vergisi matrahı, bir işçinin gelirinden genel sağlık sigortası ve işsizlik sigortası payı gibi kesintiler çıkarıldıktan sonra kalan tutardır. Yani işçinin ödeyeceği vergi, bu kısım üzerinden hesaplanır.
İşverenin ödemesi gereken SGK primi ise %15,5 şeklindedir. İşveren SGK primi dilimini brüt ücretten kesmek yerine brüt ücrete ekler.10.008,00 TL brüt asgari ücretin %15,5'i ise 1551,24 TL'ye tekabül eder. Yani 10.008,00 TL brüt asgari ücret veren işveren, %15,5 oranında SGK primini de eklemek zorundadır.
01/07/2023-31/12/2023 döneminde bu kapsamda sigortalı olmak isteyen bir kişi 30 gün üzerinden aylık en düşük 13.414,50 (aylık brüt asgari ücret) x %34,5 (ödenecek prim oranı) = 4.628-TL prim ödeyecektir.
1 Temmuz 2023 tarihinden itibaren asgari ücrete yapılan zam ile birlikte en düşük sigorta primi 4.292,64 TL iken en yüksek sigorta primi ise 32.194,85 TL olarak belirlenmiştir.
Benzer sorularSıkça sorulan sorular
DuyuruReklam alanı
Popüler SorularSıkça sorulan sorular
© 2009-2024 Usta Yemek Tarifleri