Güçlü yönler, her bireyin kendi içinde barındırdığı ve zaman içerisinde deneyim, eğitim ya da kişisel gelişimle şekillenen özelliklerdir. Bu yönler, bazen doğuştan gelen yeteneklerle de ilişkilendirilir. Ancak önemli olan, bu güçlü yönlerin farkında olmak ve onları etkili bir şekilde kullanabilmektir.
Güçlü yönlerinizin farkında olduğunuz zaman özgüveniniz ve bununla beraber genel performansınız artar. Bir görevi tamamlarken ya da kariyerinizi planlarken iyi olduğunuz konuları bilmek, doğru seçimleri yapmanızı kolaylaştırır. Diğer taraftan zayıf yanlarınız da kişisel gelişiminizin önemli bir parçası.
Başarılı Yön
Kişinin en başarılı olduğu yönü güçlü yönüdür. Örneğin kararlılığı güçlü yönü olan bir kişi yaptığı işlere başlamakta kararlıdır ve aynı şekilde hedefi doğrultusunda da kararlı adımlarla ilerler.
Gelişime açık yönler, bireyin kendi gelişimi ve başarıya ulaşması için üzerinde çalışabileceği alanlardır.
İlgili 25 soru bulundu
Aslında zayıf ve güçlü yönlerimiz hayatımızın her anını, gerek kişisel hayatımızda gerekse iş hayatımızda etkilemektedir. Bu, kim olduğumuzdan, yaptığımız seçimlerden, uyum sağlama yeteneğimizden, durup düşünme ve anlamaya çalışma veya disipline kadar birçok alanı etkiliyor.
Şirketin ve pozisyonun gerektirdiği nitelikleri öne çıkartarak kendinizi ifade edebilirsiniz. Güçlü yanlarınızı, yeteneklerinizi, temel başarı ve iş tecrübelerinizi anlatın. Sizi işe almaları durumunda işleri nasıl kolaylaştırıp fazlasını elde etmelerine katkı sağlayacağınızı belirtin.
''Neden bizi tercih ettiniz?'' sorusuna cevap:
Hem kendi deneyimimi aktarabileceğim hem de kariyerime iyi bir başlangıç yapabileceğim gelişime açık bir şirkette iş hayatıma başlamak istiyorum. Bu şirketin ve bu pozisyonun benim kariyer hedeflerime en uygun seçenek olacağını düşünüyorum.''
Zayıf yönlerinize odaklanmaktan vazgeçin
Zayıf yönlerinize odaklanmak sürekli bir düşüş yaşamanıza neden olur. Ayrıca özgüveninizi azaltır ve vizyonunuzu köreltir. Hatta, yanlış yöne odaklanmanıza bile neden olabilir.
3- What are your weaknesses? (Zayıf yönleriniz nelerdir?)
Mülakatta kendini tanıtma sırasında, kendinizden kısaca ve net bir şekilde bahsettikten (kaç yaşında olduğunuz, hangi üniversite ve hangi bölümden ne zaman mezun olduğunuz, nerede oturduğunuz gibi) sonra ne tür pozisyon için başvurduğunuzu, kariyer hedeflerinizi, deneyimlerinizden bahsedebilirsiniz.
1-Yöneticinize daima saygılı hitap edin. Ona taşıdığı ünvana göre, “sayın müdürüm”, “sayın başkanım”, “sayın kaymakamım” ve “sayın valim” deyin veya “efendim” diye hitap ederek söze başlayın.
İşverenler genellikle işe ne zaman başlayabileceğiniz sorarlar. Bu konuda, en iyi cevap genellikle 2 hafta sonradır, çünkü işverenler eski işyerindeki ihbar sürelerini göz önünde bulundururlar. Eğer daha erken bir tarihte başlamak istiyorsanız, bunu işverene belirtmelisiniz.
1 - Sizinle çalışmak istiyorum çünkü şirketiniz sektördeki en iyisi. 2 - Sizinle çalışmak istiyorum çünkü bu sektöre tutkuluyum ve şirketinizin bu konuda en iyisi olduğunu biliyorum. 3 - Sizinle çalışmak istiyorum çünkü uzman ekibinizden çok şey öğrenebileceğimi biliyorum.
Başlıca dört coğrafi yön vardır: kuzey, güney, doğu ve batı.
Kişisel Swot analizi, bir kişinin durumunu değerlendirmek ve sahip olduğu fırsatlarla birlikte karşılaştığı sorunları bulmak için güçlü bir tekniktir. Kişisel SWOT analizi, bir kişinin dört farklı yönünü toplamak için tasarlanmış bir alıştırma olarak gerçekleştirilir.
Karşındaki sorusunu sorarken sakince vereceğiniz yanıtı düşün ve ardından derin nefes alarak soruları yanıtla. Bu gerçekten en iyi yol. Görüşme sırasında sakin ve kibar olmaya her zaman özen göstermelisin. Mülakat sırasında kendinden emin ve tutarlı yanıtların sayesinde başarılı mülakatlar yaşarsın.
Mülakatlarda hobilerim hakkında tatmin edici cevaplar verebilmek için; çeşitli arkadaşlarla oyun oynamayı, sinemaya gitmeyi, spor salonuna gitmeyi, fotoğraf çekmeyi, resim yapmayı, kitap okumayı, müzik dinlemeyi, araştırma yapmayı ve düzenli olarak sağlıklı yaşamı güçlendirmeyi seviyorum.
Benzer sorularSıkça sorulan sorular
DuyuruReklam alanı
Popüler SorularSıkça sorulan sorular
© 2009-2024 Usta Yemek Tarifleri